<!–more–>Przez ostatnie lata firmy mają zwiększające się problemy z wyszukaniem pewnych ludzi na różne stanowiska, aktualnie taki problem ma około 45 procent firm z różnych branż. Jak można dostrzec, tego typu sytuacja występuje w wielu państwach, a Polska znajduje się znacznie powyżej średnich wyników w tym zestawieniu. Jest to rezultatem kilku przyczyn i z pewnością z takich okoliczności są mocno zadowoleni ludzie szukający zatrudnienia.

Problemy ze znalezieniem ludzi do pracy mają obecnie przedsiębiorstwa działające w różnych branżach, sytuacja dotyczy tak naprawdę wykwalifikowanych pracowników fizycznych i kierowców, ale też specjalistów oraz inżynierów. Obecnie powiedzieć już wręcz można o globalnym kryzysie, ponieważ zakres tego zjawiska zaczął osiągać niepokojące rozmiary, w przeciągu ostatnich sześciu lat znacząco się pogłębiając.

Wbrew opiniom i twierdzeniom, stawiającym wśród poszukiwanych profesji specjalistów od informatyki, to statystyki pokazują co innego. Co prawda znalezienie dobrego specjalisty do działu IT bez przerwy nie jest łatwe, to w praktyce w całościowym zestawieniu plasują się oni dopiero na ósmym miejscu. A najtrudniej już od kilku lat jest znaleźć sprawdzonych pracowników fizycznych.

Grupa ta jest jednak bardzo duża i w jej skład wchodzą liczne zawody. W pierwszej kolejności są poszukiwani elektrycy, monterzy i mechanicy, dużym zainteresowaniem cieszą się także stolarze, hydraulicy i operatorzy wózków widłowych. W każdej z tych branż coraz ciężej jest z wyszukaniem zaangażowanej, kompetentnej osoby do pracy.

Kolejną naprawdę mocno szukaną i niełatwą do znalezienia grupą zawodów są kierowcy, przede wszystkim autobusów i samochodów ciężarowych, a potem inżynierowie oraz operatorzy maszyn. Miejsca kolejne przypadają usługowej i gastronomicznej branży – różnego rodzaju hotele oraz restauracje także nie mają łatwo jeśli chcą rozszerzyć zatrudnienie o porządne osoby do pełnienia różnych funkcji.

Aktualnie niejednokrotnie zobaczyć można w dużej ilości branż wręcz walkę o pracownika. Przedsiębiorstwa które chcą pozyskać nowych proponują coraz to lepsze warunki, więc obecni pracodawcy również są zmuszeni do stosowanych działań, jakimi w pierwszej kolejności będą podwyżki pensji.